Ihre Marke lebt 

Mit Leader Branding erkennen Sie das Wesen Ihrer Marke und machen es zum Kompass für Ihr Unternehmen. Statt langer, komplizierter Prozesse geht es direkt an Ihren individuellen Unternehmenskern. Hier gewinnen Sie Klarheit, die ins ganze Unternehmen wirkt und Leichtigkeit, Erfolg und Stärke schafft. 




Sie führen Ihr Unternehmen erfolgreich mit Ihren 3 Kernwerten, konzentrieren sich auf das Wesentliche ...

· Sie verzichten auf lange Leitbilder, Ihre 3 Kernwerte sind Ihr klarer Kompass.   
· Sie schaffen Einfachheit in Ihren Prozesse
n, sparen Zeit und Kosten.    
· Sie entscheiden das Wesentliche selbst, brauchen dafür keine externen Berater.   
· Sie positionieren sich klar, echt und einzigartig, auch als Arbeitgebermarke.    
· Sie gewinnen gezielt neue Mitarbeiter
, die persönlich in Ihr Unternehmen passen.   
· Sie begeistern Ihre Mitarbeiter individuell und nachhaltig für Ihre Marke. 
· Sie leben Ihre Marke ganzheitlich: durch Ihre Mitarbeiter, Ihre Produkte usw.
· Sie wachsen organisch und sind auch in stürmischen Zeiten gut verankert.
u.v.m.
Sie gewinnen Führungskräfte und Mitarbeiter, die speziell in Ihr Unternehmen passen ...

Mit Ihren 3 Kernwerten erkennen und positionieren Sie sich als starke, individuelle Arbeitgebermarke. Sie gewinnen nicht einfach die besten Führungskräfte und Mitarbeiter am Markt, sondern gezielt jene, die von ihrer Persönlichkeit her optimal in Ihr Unternehmen passen. Das ist der entscheidende Unterschied zu klassischen Employer Branding Ansätzen. Diese Bewerber können sich speziell in Ihrem Unternehmen erfolgreich entwickeln, ihr persönliches Potenzial entfalten und somit Höchstleistung erbringen. Sie bleiben Ihnen langfristig treu. 


 

Es geht bei Ihren 3 Kernwerten nicht um Grundwerte wie Vertrauen, Fairness, Qualität, Leidenschaft ...

... oder Nachhaltigkeit, Kompetenz, Begeisterung, Verantwortung, Glaubwürdigkeit, Klarheit, Einzigartigkeit, Wertschätzung, Menschlichkeit, Zuverlässigkeit, Loyalität, usw. Diese Grundwerte sind zwar für jedes Unternehmen wichtig, jedoch sind sie austauschbar und machen nicht die eigene Persönlichkeit aus. Grundwerte allein können noch keine Kraft im Unternehmen entfalten. Die Frage ist: Durch welche 3 spezifischen Eigenschaften ist Ihr Unternehmen leidenschaftlich, menschlich, einzigartig usw.? Erst das wären Ihre Kernwerte, die Sie mit mir erfolgreich finden.



Leader Branding wirkt organisch – von der Wurzel
bis in die kleinsten Verästelungen Ihres Unternehmens
und in die Außenwelt.




Ich begleite Sie in kurzer Zeit wirkungsvoll ...

 

Meine Arbeit ist individuell auf ein Unternehmen zugeschnitten. Näheres erfahren Sie im persönlichen Gespräch. 

Meine Arbeit ist individuell auf ein Unternehmen zugeschnitten. Näheres erfahren Sie im persönlichen Gespräch. 

... individuell, stets auf Basis Ihrer 3 Kernwerte:

· Generationswechsel
· Coaching und Training
· Personalentwicklung
· Employer Branding
· Markenkommunikation 

Unternehmen mit Persönlichkeit

Meine Kunden sind führende Unternehmen aus den verschiedensten Branchen: Architektur, Beratung/ Consulting, Einzelhandel, Gesundheit, Immobilien, Hotellerie/ Gastronomie, Lebensmittelindustrie, Möbel/ Handwerk, Rechtswesen, Versandhandel. Ich bin mit Leader Branding jedoch an keine spezielle Branche gebunden, denn es geht um Persönlichkeit. Eine Auswahl meiner Kunden ...


 

„Die Zusammenarbeit mit Frau Sonnenburg geht an die Wurzel, ist hocheffektiv und unterscheidet sich von herkömmlichen Ansätzen. Ich habe an einem Tag erkannt, was uns ausmacht mit unseren zehn erfolgreichen, persönlichkeitsstarken Betrieben. Unsere drei Kernwerte schaffen jetzt Klarheit, Bewusstheit und noch mehr Wert in alle Richtungen.“

Rudi Kull, Inhaber Kull & Weinzierl –
HOTELIER DES JAHRES 2016. Zu Kull & Weinzierl gehören zehn Hotels, Restaurants und Bars im Herzen Münchens wie z. B. Louis Hotel, Cortiina Hotel, Brenner usw. 

„Höchste Qualität ist für uns die Basis. Was unsere Sitzmöbel darüber hinaus so wertvoll macht, ist ihr eigener Charakter. Mit Frau Sonnenburg habe ich unsere COR Werte und unsere Mission erfolgreich gefunden. Wir haben sie zusammen mit dem Führungskreis schon auf den Weg gebracht!“

Leo Lübke, Inhaber COR –
Ehemals Interlübke-Inhaber. COR ist die Premiummarke für handgefertigte Sitzmöbel aus Deutschland. 

„Unsere Kernwerte beschreiben, WIE wir die Dinge tun, eben auf unsere ganz persönliche Bio Company Art. Das zieht sich als roter Faden und mit Erfolg durch alle Bereiche unseres Unternehmens mit heute über 50 Biosupermärkten. Merle Astrid Sonnenburg hat uns toll begleitet.“

Georg Kaiser, Inhaber Bio Company –
Ausgezeichnet von der IHK als BESTER AUSBILDUNGSBETRIEB BERLIN 2016. Mit über 50 Biosupermärkten ist Bio Company marktführend in und um Berlin. 

„Nach vielen erfolglosen Versuchen mit Agenturen und Beratern fanden wir mit Frau Sonnenburg an nur einem Tag unsere 3 Kernwerte. Seit wir die leben und umsetzen, freuen wir uns über großen Erfolg.“

Jana Heise, Geschäftsführerin Biond –
Gewinner des EUROPEAN BUSINESS AWARD 2016 und weiterer Preise. Als innovativer Schulcaterer bietet Biond deutschlandweit vitales Bio-Essen.

„Was uns und unsere St. Leonhards Quellen besonders macht, habe ich mit Frau Sonnenburg an einem Tag erkannt. Auch unsere neuen Marken wie z. B. St. Leonhards JodNatur haben wir auf dieser Basis erfolgreich entwickelt.“

Martin Abfalter, Inhaber St. Leonhards –
St. Leonhards ist Marktführer unter den lebendigen Wässern aus eigenen, natürlichen Quellen. Zur Unternehmensgruppe gehören auch Hotels und eine eigene Akademie. 

„Unsere Kernwerte haben sich zur festen Größe der Personalabteilung entwickelt. So finden wir mit ihnen seit über 7 Jahren gezielt und erfolgreich unsere Bio Company Charaktere. Die Unternehmenskultur ist mit diesen Werten lebendig und stark geworden. Merle Sonnenburg hat uns toll begleitet.“

Frank Osarek, Personalleiter Bio Company –
Ausgezeichnet von der IHK als BESTER AUSBILDUNGSBETRIEB BERLIN 2016. Mit über 50 Biosupermärkten ist Bio Company marktführend in und um Berlin. 

„Die 3 Werte sind einfach genial. Sie sind ein Generalschlüssel für alle unsere Entscheidungen, helfen bei strategischen Fragen ebenso wie bei Personalthemen oder der Entwicklung unserer Website.“

Martin Schiffter, Marketingleiter Biond –
Gewinner des EUROPEAN BUSINESS AWARD 2016 und weiterer Preise. Als innovativer Schulcaterer bietet Biond deutschlandweit vitales Bio-Essen.

Über mich und Leader Branding


Ich bin keine Beraterin im herkömmlichen Sinne, unterscheide mich von klassischen Coaches oder Agenturen. Sie selbst erkennen das Wesentliche. Meine Stärke ist es, tiefer liegendes Potenzial zu sehen und so mit wenig viel zu bewirken: Bereits nach dem zweitägigen Kernprozess wirkt Leader Branding unabhängig von mir organisch und erfolgreich weiter, ins ganze Unternehmen, bis in die Außenwelt. In einzelnen Themen begleite ich Sie nach Bedarf, wie z. B. Entwicklung Ihres Employer Brandings usw.

Wie mein Ansatz Leader Branding entstand ...

Ich durchlief wesentliche Bereiche, in denen es um Werte geht: Strategie, Kommunikation, Employer Branding, Organisation/Führung und Personalentwicklung. Immer wieder erkannte ich große Schwachstellen in den Werteansätzen der namhaften Agenturen und Beratungsunternehmen. Vor allem trafen die Werte, welche in langen Prozessen ermittelt wurden, nicht den Kern des Unternehmens. Dadurch blieben sämtliche Folgeprozesse an der Oberfläche. So entstand mein eigener, erfolgreicher Ansatz Leader Branding.

Kontakt

Merle Astrid Sonnenburg
Galileiplatz 1
81679 München
Telefon +49 89. 94 30 108-0
mas@leaderbranding.de
 

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